Login
Z7_I084H8S0M8OF10Q5D0EFBC1060
Forum
Actions

LTD

  • Mezzi
  • 12-11-2019 17:12
Beste allemaal,

Ik heb de volgende vraag. Ik heb een cliënt die een Engelse LTD wil omzetten in een Nederlandse BV. Nu hebben wij het plan opgevat om eerst geruisloze terugkeer te doen en vervolgens gevolgd door geruisloze inbreng.

Mijns inziens is er geen 3 jaarstermijn bij geruisloze terugkeer en zouden we dus gewoon bij wijze van spreken direct weer een geruisloze inbreng kunnen doen.

Lopen we nog ergens tegen problemen aan? Heeft iemand hier ervaring mee?
Beantwoorden

  • Aanvulling

    • Mezzi
    • 12-11-2019 17:13
    Nog even ter aanvulling: er zijn reserves aanwezig. We willen dit daarom zonder afrekenen doen.
    Beantwoorden

  • ingewikkeld

    • Henry
    • 13-11-2019 10:45
    Je haalt je wat op de hals. In art. 28a VPB is een regeling getroffen voor de fiscaal geruisloze omzetting van de ene Nederlandse rechtsvorm in de andere Nederlandse rechtsvorm. Deze regeling dient op grond van Europees recht analoog te worden toegepast voor een buitenlandse rechtsvorm. Je zal hierover wel moeten overleggen met de fiscus.
    Je zou het ook als volgt kunnen doen.
    Dga richt een bv op. Draag de onderneming van LTD op de voet van art. 14 VPB (bedrijfsfusie) over aan bv.
    Fuseer vervolgens LTD juridisch in bv, waarbij een beroep wordt gedaan op doorschuiving van de verkrijgingsprijs.
    Ik wens je succes!
    Beantwoorden

    • aandelenruil

      • Karel
      • 14-11-2019 15:29
      Waarschijnlijk bedoel je de aandelendelruil / fusie ex art 3.55 jo 4.41.
      Met een artikel 14VPB fusie krijg je de LTD niet weg uit prive en onder de BV.
      Beantwoorden

    • Geen toestemming gekregen.

      • L.C. van Trotsenburg
      • 21-11-2019 11:05
      Ik heb ooit (wel alweer een flink aantal jaren geleden) geprobeerd om toestemming van de Belastingdienst te krijgen om een ltd geruisloos om te mogen zetten in een BV, maar daar was men niet toe bereid. Ook niet na overleg met het ministerie. Dit terwijl vanaf dag 1 alles uitsluitend in Nederland verantwoord was, dus er eigenlijk geen enkel reden kon zijn om niet mee te willen werken.
      Ik weet niet of men inmiddels een ander standpunt aanhoudt.
      Beantwoorden
Complementary Content
${loading}